漣鋼員工職業（社交）禮儀行為規范

    第一條 為切實提高員工職業素質，根據《漣鋼員工全面發展白皮書》和《漣鋼2008-2013企業文化建設戰略規劃》要求，制定本規范。

    第二條 本規范適用于公司全體員工。

    第三條  規范內容
    （一）上崗前
    （二）工作中
    （三）離崗前
    （四）接受指示
    （五）執行指示
    （六）報告工作
    （七）因公外出
    （八）應對失誤
    （九）工作接訪 
    （十）工作走訪
    （十一）會議
    （十二）使用電話
    （十三）介紹
    （十四）握手
    （十五）交換名片
    （十六）著裝
    （十七）行為舉止
    （十八）交談
    （十九）乘用電梯
    （二十）交通
    （二十一）同事交往

     第四條 本規范自印發之日起執行。各單位和各部門要組織宣傳、學習，加強檢查落實。

     第五條 本規范由企業文化部負責解釋，并對本規范的執行情況進行檢查考核，督促落實。